绪论第一章：管理导论（1）已结束
第一章：管理导论（2）、第二章：管理理论的历史演变（1）已结束
第二章：管理理论的历史演变（2）已结束
第二章：管理理论的历史演变（3）、第三章：管理道德与企业社会责任（1）已结束
第三章：管理道德与企业社会责任（2）、第四章：决策概述（1）已结束
第四章：决策概述（2）已结束
第五章：环境分析与理性决策（1）已结束
第五章:环境分析与理性决策(2)已结束
第六章：决策的实施与调整（1）已结束
第六章：决策的实施与调整（2）、第7章：组织设计（1）已结束
第七章：组织设计（2）已结束
第七章：组织设计（3）、第八章：人员配备（1）已结束
第八章：人员配备（2）已结束
第九章：组织文化已结束
第十章：领导的一般理论（1）已结束
第十章：领导的一般理论（2）、第十一章：激励（1）已结束
第十一章：激励（2）已结束
第十二章：沟通（1）已结束
第十二章：沟通（2）、第十三章：控制类型与过程（1）已结束
第十三章：控制类型与过程（2）、第十四章：控制的方法与技术（1）已结束
第十四章：控制的方法与技术（2）、第十五章：风险控制与危机管理（1）已结束
第十五章：风险控制与危机管理（2）、第十六章：创新原理（1）已结束
第十六章：创新原理（2）、第十七章：组织创新（1）已结束
第十七章：组织创新（2）已结束
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绪论第一章：管理导论（1）
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第一章：管理导论（2）、第二章：管理理论的历史演变（1）
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专升本管理学金牌讲师，六年管理学授课经验、能够充分调动学生学习积极性，善于总结每位学员特点，因材施教，授课更有针对性。授课风格轻松有趣，用通俗易懂的语言，帮助学员掌握重难点，利用记忆口诀、故事联想等技巧方法使学员成绩得到迅速提升。
